JAC 建設技能人材機構– tag –

特定技能「建設」でパキスタン人材を採用したい企業が最初につまずくのが、CCUS登録・JAC加入・業務区分という建設分野特有の3つの制度的ハードルです。中東建設現場で培った実務経験・体力・高い定着率を持つパキスタン人材の強みを活かすために、採用手続きの全体フロー・失敗パターン3選・ラマダン対応を含む登録支援機関の選び方を実務視点で徹底解説します。